安心の諸制度
社会保険
- 「ニコン健康保険」
- 「介護保険」
- 「厚生年金」
- 「雇用保険」
- 「労災保険」
*一定の適用基準があります。基準を満たした方は全員加入していただきます。
健康保険はニコン社員と同様のニコン健康保険組合に加入。ニコン社員と同様の福利厚生を受けられます。
定期健康診断
年に一度「定期健康診断」を実施しています。
その他、希望者による大腸ガン（４０歳以上）・子宮がん検診等も無料で実施しています。
（ニコン健康保険組合加入者のみ）
特殊健康診断
職場の特殊性に応じた各種検診を実施しています。
給与
給与は時給×労働時間です。（通勤交通費の支給・賞与・退職金はありません）
支払いは、当月１日から当月末分までを、翌月１５日に郵便局の口座へ振込みます。
有給休暇
ニコンスタッフサービスの派遣社員として継続して６ヶ月以上勤務した方は、６ヶ月を超えた日に勤務日数に応じた有給休暇を付与致します。
また、付与された有給休暇は半日単位での取得が可能です。
その他
ニコン保養施設の優待利用
ニコン山中ロッジ・ニコン望海荘（熱海）・ラフォーレ等、各種保養施設をご利用いただけます。
スタッフフォロー体制
スタッフフォロー
営業員がコーディネーター業務も兼任しているので、職場・スタッフ両方からの意見をお聴きすることができます。職場での問題もすばやく対応いたします。
スタッフ相談会
各担当者が、毎月一回以上、現在就業中のスタッフ自身の状況、様子、職場環境などについてのご意見をお伺いします。
相談会（スタッフフォロー）は各職場の会議室や応接室を借り、マンツーマンで行いますので気軽にどんなことでもお話しいただけます。
また、ニコンスタッフサービスには、キャリアカウンセラーの有資格者が多数おりますので担当者以外の者にもご相談いただけます。
